DOEL VAN DE FUNCTIE:
De Marketing Officer bij Datasur is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en uitvoeren van
strategische en operationele marketingactiviteiten die bijdragen aan merkpositionering, omzetgroei en
klantbetrokkenheid. Door middel van data-analyse, contentcreatie, digitale campagnes, social media en
evenementen draagt de functie bij aan het versterken van de naamsbekendheid van Datasur en het promoten
van haar diensten. In nauwe samenwerking met externe bureaus en interne stakeholders wordt gezorgd voor
effectieve merkcommunicatie, resultaatgerichte marketinginitiatieven en consistente visuele identiteit.

KERNTAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN:

1.Marketingstrategie & Operations
◘ Ontwikkelen en uitvoeren van de algemene marketingstrategie.
◘ Opstellen van halfjaar- en jaarrapportages met KPI-evaluatie en ROI-analyse.
◘ Beheren en bewaken van het marketingbudget.
◘ Coördineren van marketingcampagnes en samenwerkingen met externe bureaus.
◘ Consistente toepassing van de merkidentiteit in alle visuele uitingen.
◘ Ontwikkelen en bijhouden van sponsorbeleid en evaluatie van sponsorcontracten.
◘ Ondersteunen van het salesteam met lokaal gerichte marketingacties.
◘ Voorbereiden van managementrapportages en strategische aanbevelingen.

2.Digital Marketing & Analyse
◘ Ontwikkelen en implementeren van SEO/SEA-strategieën (zoals Google Ads).
◘ Opzetten van social media strategieën voor platforms zoals Facebook, LinkedIn, TikTok.
◘ Uitvoeren en optimaliseren van e-mailcampagnes en nieuwsbrieven.
◘ Monitoren van websiteverkeer, e-mailprestaties en online advertentiecampagnes.
◘ Rapporteren over digitale prestaties en het aanpassen van digitale strategieën op basis van data.
◘ Plannen en uitvoeren van videocontent in samenwerking met externe makers en interne afdelingen.

3.Contentcreatie & Merkinhoud
◘ Ontwerpen van visuele content: infographics, social media posts, banners, brochures en presentaties.
◘ Coördineren van contentkalender en waarborgen van consistente messaging over kanalen heen.
◘ Schrijven van content voor nieuwsbrieven, blogs, social media, productteksten, etc.
◘ Inventariseren, beheren en bestellen van promotiemateriaal voor campagnes en evenementen.
◘ Evalueren en optimaliseren van bestaande content: actualiteit, relevantie en effectiviteit.
◘ Samenwerken met bureaus/creators voor foto- en video-opnames op locatie (o.a. voor
TikTok/LinkedIn).

4.PR & Communicatie
◘ Opbouwen en onderhouden van relaties met mediakanalen (radio, tv, online).
◘ Schrijven en verspreiden van persberichten en nieuwswaardige updates.
◘ Coördineren van de communicatie rond interne en externe evenementen.

5.Eventplanning & Promotie
◘ Plannen en organiseren van interne en externe events, seminars en beurzen.
◘ Coördineren van locaties, logistiek, catering en techniek.
◘ Samenwerken met partners voor eventcommunicatie en promotie.
◘ Beheren van het eventbudget en rapporteren van eventresultaten.

OPLEIDING EN WERKERVARING:
◘ HBO werk- en denkniveau (richting Marketing, Communicatie, Commerciële Economie of Digitale Media).
◘ Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een brede marketingrol.
◘ Aantoonbare ervaring met digitale tools zoals Google Ads, Mailchimp, Canva, etc.
◘ Ervaring met social media beheer en productie van visuele content is een pré.
◘ Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
◘ Een positieve, praktische en leiderschap instelling en geen 8 tot 4 mentaliteit;
◘ Vaardigheid in rapportage en werken met KPI’s (bijv. Dashboards).

Competenties voor een Marketing Officer bij Datasur:
◘ Creativiteit en Contentgericht Denken: In staat om inspirerende en visueel aantrekkelijke marketingcontent
te creëren. (SDG 9 – Industrie, Innovatie en Infrastructuur)
◘ Digitale Vaardigheid en Data-analyse: Gebruik van tools en platformen voor SEO, SEA, e-mail, en social
media; meten van impact en bijsturen. (SDG 4 – Kwaliteitsonderwijs)
◘ Plannen, Organiseren en Voortgangsbewaking: Structureren van marketingactiviteiten, bewaken van
deadlines, en overzicht behouden bij meerdere campagnes. (SDG 12 – Verantwoorde Consumptie en
Productie)
◘ Samenwerken en Netwerken: Effectief schakelen met interne teams, externe bureaus, media en
leveranciers. (SDG 17 – Partnerschap om Doelen te Bereiken)
◘ Mondelinge en Schriftelijke Communicatie: Sterk in schrijven van persberichten, content en e-mails, én het
presenteren van rapportages. (SDG 4 – Kwaliteitsonderwijs)
◘ Klantgerichtheid en Merksensitiviteit: Inleven in de doelgroep en zorgdragen voor een herkenbaar en
betrouwbaar merkverhaal. (SDG 8 – Waardig Werk en Economische Groei)
◘ Resultaatgerichtheid en Flexibiliteit: Campagnes bijsturen op basis van effectiviteit en wendbaar inspelen
op trends of actualiteit. (SDG 9 – Industrie, Innovatie en Infrastructuur)

Deze competenties dragen bij aan de groei en stabiliteit van Datasur, terwijl ze aansluiten bij de Duurzame
Ontwikkelingsdoelen (SDG’s) voor een betere toekomst.

WAT BIEDEN WIJ JOU AAN?
◘ Een competitief salaris, aangevuld met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals
prestatiegerichte bonussen, medische en pensioenvoorzieningen, toegang tot opleidingsprogramma’s, de
mogelijkheid om op maat geselecteerde cursussen te volgen, deelname aan relevante evenementen en
workshops ter bevordering van je professionele ontwikkeling.
◘ Concrete ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden, zoals het behalen van erkende certificeringen en
specialisatie binnen de domeinen van de functie.
◘ Een professionele en dynamische werkomgeving binnen een innovatief IR4.0-bedrijf, waar betrokkenheid
en resultaatgerichtheid centraal staan.
◘ Hybride werkvormen (online en fysiek) om een optimale werk-privébalans te ondersteunen.

Ben jij een gedreven professional die klaar is om bij te dragen aan de digitale transformatie van Datasur en
onze klanten?
Stuur dan uiterlijk 5 Juni 2026 je motivatiebrief en curriculum vitae naar: [email protected].